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Corso formazione specifica lavoratori rischio basso

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Corso formazione specifica lavoratori rischio basso

corsi di formazione specifica lavoratori settore rischio basso, standard o personalizzati in base al tipo di azienda o in base alla mansione del lavoratore

Il corso in modalità e-learning “Sicurezza lavoratori Formazione specifica – Rischio basso della durata 4 h” è organizzato secondo le linee guida stabilite dall’accordo Stato-Regioni relativamente alla formazione obbligatoria in materia di Salute e Sicurezza sui luoghi di lavoro.

Destinatari
Il corso è rivolto a tutti i lavoratori di ogni tipo di settore e attività.

contenuti:

Formazione specifica:

  • Rischi infortuni,
  • Meccanici generali,
  • Elettrici generali,
  • Macchine,
  • Attrezzature,
  • Cadute dall’alto,
  • Rischi da esplosione,
  • Rischi chimici,
  • Nebbie – Oli – Fumi – Vapori – Polveri,
  • Etichettatura,
  • Rischi cancerogeni,
  • Rischi biologici,
  • Rischi fisici,
  • Rumore,
  • Vibrazione,
  • Radiazioni,
  • Microclima e illuminazione,
  • Videoterminali,
  • DPI Organizzazione del lavoro,
  • Ambienti di lavoro,
  • Stress lavoro-correlato,
  • Movimentazione manuale carichi,
  • Movimentazione  merci (apparecchi   di   sollevamento,   mezzi trasporto),
  • Segnaletica,
  • Emergenze,
  • Le procedure di sicurezza con riferimento al profilo  di  rischio specifico,
  • Procedure esodo e incendi,
  • Procedure organizzative per il primo soccorso,
  • Incidenti e infortuni mancati,
  • Altri Rischi

durata : 4 h

Alla fine del corso verrà effettuato un Test di verifica dell’apprendimento:

  • Test di verifica con domande a risposta multipla

Attestato
Alla conclusione del corso, è consegnato un attestato numerato progressivamente dell’avvenuta formazione

Categoria:
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Descrizione

Descrizione

Condizioni per l’utilizzo dell’e-Learning

L’azienda che utilizza la modalità e-learning per la formazione dei suoi lavoratori deve impegnarsi a:

·  rendere disponibili all’utente le attrezzature idonee e necessarie alla fruizione del corso;
·  vigilare perché questa avvenga in orario di lavoro;
·  vigilare perché solo l’utente iscritto segua il corso
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